واقع بطالة خريجي مؤسسات التعليم العالي السعوديين

رسالة دكتوراه
مقدمة إلى : كلية التربية – قسم الإدارة التربوية والتخطيط – جامعة أم القرى .
إعـــــــــداد : الطالب خالد بن رشيد بن محمد النويصر .
إشراف : الدكتور سعد بن عبد الله بردي الزهراني .

هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على واقع بطالة خريجي مؤسسات التعليم العالي السعوديين والكشف عن أبرز أسبابها وأبرز حلولها من وجهة نظر أفراد مجتمع الدراسة، وكذلك التعرف على الفروق بين وجهات نظر أفراد فئتي مجتمع الدراسة حول أبرز الأسباب وأبرز حلولها .
منهج الدراسة ومجتمعها وأدواتها :
اعتمد الباحث على المنهج الوصفي التحليلي، واستخدم أداتين لجمع بياناتها: فحص سجلات وبيانات وزارة الخدمة المدنية وأمانة مجلس القوى العاملة، واستبانة خاصة بناها الباحث .
وضم مجتمع الدراسة الميدانية فئتين : فئة الأكاديميين ويمثلها أعضاء هيئة التدريس السعوديين في الجامعات السعودية المتخصصين في التخطيط والتنمية واقتصاديات العمالة والموارد البشرية، وعددهم (39) عضوا، وفئة الميدانيين ويمثلها مسؤولو التوظيف في مكاتب وزارة الخدمة المدنية ومديرو مكاتب العمل التابعة لوزارة العمل والشؤون الاجتماعية في كافة مناطق المملكة الإدارية، وعددهم (37) مسؤولا. ولتحليل بيانات الدراسة استخدم الباحث التكرارات والمتوسطات الحسابية

ملخص هذه الرسالة مقتبس نصا من : مجلة رسالة الخليج
http://www.abegs.org/trbih/rsalh/7.htm